入职体检一般做哪些检查

概述

很多人在选择公司就业的时候,公司的人事人员都会要求做入职体检,这是一个比教专项的体检,能够帮助公司更好地了解入职员工的身体情况,是否可以录取这个员工作为公司的人员,或者是确保能够从事这项工作。那么入职体检一般做哪些检查呢?

步骤/方法:

1、 做入职体检其实最根本的原因是想要确保员工是否患有一些传染性的疾病,通常临床上有一个固定的体检项目以及标准来做决断。首先需要做一次外科检查。比如医生可以通过看,触摸等方式来检查皮肤或者脊椎等部位是否患有病变。

2、 入职体检项目比较多,第二个项目就是检查新入职员工的肝功能情况。比如在检查的时候项目有患者的总胆红素,间接胆红素,或者是直接胆红素等。这是对肝脏进行全面的检查,确保没有这方面的疾病。

3、 入职体检,第三个检查项目就是做胸部透视。也是我们日常生活中所说的x光检查。能够帮助了解新入职员工的肺部状况。但是这项检查对于怀孕或者是打算备孕的人来说,建议不要做。

4、 入职体检第四个检查项目就是要做心电图。可以帮助详细的了解体检者心脏的状况,比如是否患有心率异常等。肚子之外也可以对其他循环系统方面的疾病做一个参考。

5、 入职体检项目非常之多,除了上述的几个检查以外,还有检查内科,眼科,以及血常规等。其中血常规检查项目比较多,会判断是否患有严重贫血,或者是其他血液疾病等。

注意事项:

需要注意的是,体检者在体检之前一定要详细的了解这些项目,要休息好,不要过度劳累,要不然会使检测结果有一定的误差。体检的时候,根据医生的嘱咐去做检查。

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